SofieR-57.jpg

Onze duurzame visie

Parfie brengt de juiste partners samen om mensen op de werkvloer te laten feesten, zorg voor hen te dragen en hen te verbinden. Zo creëren we duurzame werkrelaties op lange termijn, waardoor medewerkers met plezier in een onderneming blijven en veerkrachtiger aan de slag gaan

Wij steunen op de 5 P’s van duurzaamheid...

Menigte van mensen

01

People

Mensen vormen de motor van elke onderneming.

 

Wij inspireren en begeleiden ondernemingen naar duurzame werkrelaties en bieden de nodige zorg aan op het vlak van burn-outpreventie.

02

Prosperity

Alle mensen waarmee we in contact komen tijdens ons traject, begeleiden we naar een voorspoedig en bevredigend carrièrepad.

 

We helpen hen productiever zijn en moedigen ondernemingen daartoe aan.

Image by Brad West
Aarde en ruimte

03

Planet

We proberen bij alles wat we voor jouw onderneming doen de impact op het milieu zo laag mogelijk te houden.

 

We kiezen bewust voor cateringpartners die lokale ingrediënten gebruiken en bewust inzetten op een kleinere afvalberg.

04

Partnerships

Wij geloven sterk in de kracht van duurzame en langdurige samenwerkingen met experten binnen verschillende domeinen.

Door elke partner zorgvuldig te screenen, boeken we betere resultaten voor jouw onderneming.

WIT_20220310_142828web.jpg
Vrede handgebaar

05

Peace

2022 illustreert pijnlijk goed dat ook vrede een essentieel is voor duurzame vooruitgang.

Conflicten zullen er altijd zijn en mogen er ook zijn, maar we zijn ervan overtuigd dat deze met de juiste begeleiding tot dialoog leiden tot vrede op de werkvloer.

...en voegen zelfs een 6e P toe

06

Pleasure

Bij alles wat we ondernemen stellen we plezier en beleving voorop. We geloven stellig dat deze 6e P nodig is om de 5 andere te kunnen dragen

 

Leuke evenementen zorgen ervoor dat iedereen beter in zijn vel zit en dat heeft een positieve impact op de werkvloer.

WIT_20220310_150602web.jpg

Onze belevingstrajecten op maat van jouw onderneming

 

Ervaar je binnen jouw onderneming een probleem dat dringend aangepakt moet worden? Samen met de bedrijfsleider en eventueel enkele teamleden benoemen we tijdens een intakegesprek de uitdaging die we scherp stellen en aangaan.

 

4 connectie-injecties

We gaan van start met vier connectie-injecties. Daarbij koppelen we telkens het informatieve en doelgerichte aan een ontspannende beleving.

  • We geven het startschot en maken iedereen warm om er samen voor te gaan.

  • We organiseren tweemaal in het traject een activiteit op basis van de afgesproken doelstellingen.

  • We analyseren achteraf samen de resultaten binnen een gezellige sfeer.

WIT_20220310_141948cropweb.jpg